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建筑与艺术学院2018年各类人才招聘公告

发布时间:2018-05-25    作者:  --    来源:      浏览次数:6555


 

一、基本要求

(一)热爱祖国,遵纪守法,品德优良,身心健康。

(二)获得国内外高水平大学或科研院所博士学位,原则上应具有博士后工作经历,学科背景良好,学术能力较强。

(三)年龄要求。学科领军人才,理工科类人才年龄在50岁以下,人文社科类人才年龄在55岁以下。青年创新人才,理工科类人才年龄在40岁以下,人文社科类人才年龄在45岁以下。其他优秀人才年龄不超过35周岁。

(四)原则上不能与从事教学科研工作的直系亲属在同一个学院工作。

 

二、人才岗位类型及主要条件

1、学科领军要才:长江学者特聘教授、国家杰出青年基金获得者、“万人计划”哲学社会科学领军人才、已取得同行认可的重大科研成果,具有组织和主持国家重大科研项目、国际合作项目的能力,能带领本学科通过跨越式发展进入全国一流行列的其它各类人才。

2、青年创新人才:“青年千人计划”入选者、青年长江学者、“万人计划”青年拔尖人才、全国青年基金获得者(即“四青人才”),具有独立的科学研究能力和稳定的研究方向,学术思想活跃,有成为相关领域学术带头有的发展潜力的其他各类人才。

3、其他优秀人才:具有冲击“四青人才”潜力或具有海外留学一年以上经历,符合我院教学科研需求的其他各类人才。

 

三、招聘计划一览表

 


四、学术水平评价

学院拟对招聘各类人才以学术水平绩分进行评估选拔,其学术水平绩分评估标准按学校有关文件规定执行。

五、相关待遇

学校将提供各层次人才有竞争力的薪酬待遇,具体可面议。

 

六、招聘程序

1.报名

应聘者请于2018年8月30日前将个人简历、学历学位证、身份证、学术水平材料等相关证明材料扫描件汇总成电子文件(文件以“毕业学校+姓名”命名),发送至邮箱ysxy@csu.edu.cn或zhengbohong@csu.edu.cn(邮件主题为“毕业学校+姓名”)。

联系人:郑老师、王老师

联系电话:0731-88836718 /0731-88660048/ 13467511107

2.资格初审

学院将根据报名者提供的信息和资料进行资格初审,并通过电话或电子邮箱的形式通知初审合格人员面试。

3.面试及学术评价

具体时间及地点另行通知(参加面试人员请携带相关证书、学术水平材料原件到现场进行考评)。

4.报学校审批

 

 



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